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去（106）年12月5日，金管會處罰C金控：罰款新臺幣（以下同）1,000萬元，以及命令 2位經理人停止執行職務一段期間。金管會罰公司錢，不稀奇，但罰人，把人搬開他（她）的職位，就比較少見，如果案情不嚴重，金管會是不會採用這種處罰方式的。本案中，被罰的人，一位是總經理（6個月），另一位是法遵長（3個月），金管會主委親自出面表示C金控雖是一家經營不錯的公司，但公司治理有問題，法遵觀念欠缺，內控制度有嚴重缺失。當晚，C金控斷然反駁，謂該公司不存在內部控制制度有嚴重缺失而損及公司治理的情形。
一時之間，C金控的內控、公司治理到底有無缺失，成為羅生門：金管會說有，而且非常嚴重，嚴重到要把人搬開他職位的地步，相對地，C金控則說自己蒙冤，內控、公司治理沒有不好。兩者完全交鋒，互不相讓，究竟誰是誰非，值得關注。